【図解でわかる決算】　2023年８月 決算）　パロアルトネットワークス　Palo Alto Networks, Inc. (PANW)の2023Q4　決算詳細と今後の決算予測・目標株価のまとめです！！




パロアルトネットワークス　

Palo Alto Networks （PANW）


2023年第4四半期の決算　まとめ　です！


Palo Alto Networks, Inc. は、サイバーセキュリティ ソリューション、ファイアウォール アプライアンスとソフトウェアを提供しています。


【決算グラフ】














↑売上約3000億円、営業利益約８００億円となりました！！
全分野でしっかり成長しています！


↓今回の決算でのお金の流れの可視化画像


↓ライバル企業との前年比売上高成長率の比較





【IR資料】




【決算ニュース】







【過去５年と今後2年の売上、営業利益、純利益についてのグラフ】



今後も減速することなく成長する予想ですが、予想PERは高くなっているので、注意は必要です。



【目標株価について】



target price:目標株価



1年後の平均目標株価は274.6＄と、強気の予想となっています！！これから期待できそうです！！


記事を読んでくださり、ありがとうございました！！




このブログの人気の投稿

米国株の2024Q1決算まとめました！

イメージ
2023年秋に転職し、更新が途絶えてしまい、申し訳ございませんでした！ 日々忙しい日々を送っています（泣） 本日の記事は、2023年末時点の決算まとめ記事です！ おおまかに有名企業の決算が終了したということで、一気にまとめました！ 半導体銘柄 ビッグテック銘柄 フィンテック銘柄　 EC（Eコマース）分野 バリュー株 グロース銘柄
Read more »

ブルームバーグアナリストが選ぶ１０の成長株！！　ここからポートフォリオに組み込む株を選ぼう！！

イメージ
Bloomberg のアナリストの評価を見てきました！！そこから情報を得て記事にしました！  金利の上昇、インフレ、地政学的混乱の中で、最近、打撃を受けた成長株を選ぶのは良い考えではないかもしれませんが、 すべて に 代償 があり、それを乗り越えた株が真の勝者になります！！ 最近はまったく揺るがない 成長を主張するのは簡単ではありません。 成長株 はベア 市場にあります。 ナスダック  総合指数   11月の52週間の最高値から21％下がっています。 高値からの20％の低下は、通常、ベア市場の領域と見なされます。 ラッセル  1000成長指数は   11月の52週間の最高値から19.4％下落しました。 その19％の数字は、投資家が最近感じた痛みを表しています。また インデックスの約500銘柄のうち330銘柄以上が20％以上下落しています。 インフレ、金利の上昇、リスクの高まりは、他の成長株よりも成長株に打撃を与える傾向があります。 金利が上昇するにつれて成長が苦戦する 数学的な理由 がありますが、 成長株は金利上昇が実際に始まっていくと上昇していく傾向にもあります！ しかし、他の人が売っているいるときに積み立てするのは良い考えです。したがって、投資家は少なくとも、売りが続いてるときに魅力的に見える成長株を探す必要があります 。 ラッセル1000成長指数の魅力的な10銘柄を順不同で紹介します：  Amazon.com   （ティッカー：AMZN）、Googleの親  アルファベット   （GOOGL）、クラウドコンピューティングプラットフォーム  Twilio   （TWLO）、ヘルスケアサービスプロバイダー  IQVIA   （IQV）と  Avantor   （AVTR）、商業用不動産データプロバイダー  CoStar   （CSGP）、バイオ医薬品プレーヤーHorizo​​n  Therapeutics   （HZNP）、ドラッグデリバリーテクノロジープロバイダー  Catalent   （CTLT）、ヘルスケア研究サービスプロバイダーの  チャールズリバーラボラトリーズ   （CRL）、および半導体材料サプライヤー  Entegris   （ENTG）。 この10個はすべて最近落ち込んでおり、ブルームバーグアナリストの強力なサポートがあり、アナリストの平均価格
Read more »

10年後にはテンバガーもありえる！！　AIとデータ分析による採用活動を支援　ZipRecruiter ( NYSE: ZIP ) 　ジップリクルーターの紹介と投資判断記事です！

イメージ
    ZipRecruiter ( NYSE: ZIP ) 　 ジップリクルーター 【事業の概要】 ZipRecruiter ( NYSE: ZIP ) は、人工知能とデータ分析を使用して、求人中のポジションの候補者を推薦し、求職者に関連する仕事の機会を提示します。 これにより、求職者と雇用主の両方が適切な適合を見つけやすくなり、より迅速で効率的に採用が行われることになります！また従業員の離職率を減らすことができます！ ZipRecruiter は、大規模なユーザー ベースと求人情報により、大量のデータを蓄積しており、マッチング アルゴリズムの品質を向上させ、全体的なユーザー エクスペリエンスを向上させる上で競争力を高めることができます。
Read more »